L’enquête de l’APEC “Comment les entreprises recrutent leurs cadres” a pour objectif de mieux cerner les pratiques des entreprises en matière de recrutement de leurs salariés avec le statut cadre. Elle s’est intéressée au processus de recrutement, des moyens utilisés pour obtenir des candidatures (sourcing) jusqu’aux critères qui ont déterminé le choix du candidat finalement [...]

Phase 1 : Sélection du manager et de la mission par le manager
Phase 2 : Préparation de la mission
Phase 3 : Prise de poste
Phase 4 : Observation, analyse … et navigation à vue
Phase 5 : Définition du plan d’action
Phase 6 : Exécution et communication
Phase 7 : Passage de témoin.
L’article complet dans les dossiers du PDG [...]

Un rapport du cabinet Boston Consultant Group (BCG) commandé par le ministère du Développement durable annonce que les mesures mises en oeuvre par le Grenelle de l’environnement permettront la création de plus de 600.000 emplois et généreront 450 milliards d’euros d’activité économique sur la période 2009-2020.
Les équipes du BCG estiment également que ces programmes devraient [...]

L’Observatoire du travail temporaire publie une étude sur le marché de l’intérim cadres : 40 pages pour tout savoir sur la segmentation et la dynamique du marché, les entreprises utilisatrices, les profils et motivations des cadres intérimaires.
Selon l’étude (réalisée au début de 2008), un nombre croissant de cadres prend goût à l’intérim, ils seraient [...]

La société Websense, Inc. vient de dévoiler les résultats d’une étude internationale menée auprès de 1300 responsables informatiques dans 10 pays, portant sur les perceptions et les compréhensions des technologies Web 2.0 dans le milieu professionnel …
 

2009 Web2.0@Work Survey of 1,300 IT Managers Worldwide